Autor: Jadranka

Hej, ich bin Jadranka, Deine pragmatische Brückenbauerin für New Work im Öffentlichen Dienst und kleinen Organisationen. Ich bin promovierte Wirtschaftswissenschaftlerin und zertifizierte Agile Coachin, aber vor allem bin ich Improvisationskünstlerin des Lebens und packe den Wandel mit Humor und Leichtigkeit an. Meine Erfahrung habe ich nicht nur gelernt, sondern u.a. als Gründerin (Wurzelwerk Lausitz e.V.) und Projektleiterin eines 4,5 Mio.€ Projekts selbst gelebt. Lass uns ohne Buzzword-Bingo starten und Deine Organisation wirklich voranbringen.

Digitale Transformation in NGOs: 5 Lektionen aus der Gründerinnen-Realität

Digitale Transformation“ – klingt für Dich nach einem 5-Millionen-Euro-Projekt, für das Dein Verein weder Zeit noch Geld hat? Als Mitgründerin des Wurzelwerk Lausitz e.V. (einer freien Schule) kenne ich dieses Gefühl. Wir starteten 2019 mit einer Idee, null Euro Budget und einer Handvoll hochmotivierter Ehrenamtlicher. Heute nutzen wir digitale Tools für die Projektsteuerung, die Elternkommunikation […]

Strukturwandel meistern: Tipps von Dr. Halilović

Ich lebe und arbeite in der Lausitz. Wenn es ein Wort gibt, das hier über allem schwebt, dann ist es „Strukturwandel“. Es klingt riesig, komplex und oft auch ein bisschen lähmend. Als Leiterin eines großen Strukturwandel-Projekts (COLab) habe ich gelernt: Der große Wandel beginnt oft mit ganz kleinen Veränderungen in unseren täglichen Gewohnheiten. Kleine Schritte […]

Agile Methoden: Ein Leitfaden für den Einstieg (Ganz ohne Buzzword-Bingo)

Fühlst du dich auch manchmal erschlagen, wenn du „Scrum“, „Kanban“ oder „Sprints“ hören? Klingt das alles nach chaotischem Start-up und bunten Zetteln, aber unmöglich für Dein Amt oder Deinen Verein? Ich verstehe das. Als Prozessbegleiterin im Öffentlichen Dienst und als Gründerin eines gemeinnützigen Vereins & einer Schule höre ich oft den Satz: „Bei uns geht […]